Главная » Каталог документов » МДК 5-01.01

МДК 5-01.01
"Рекомендации по нормированию труда работников энергетического хозяйства. Часть 3. Нормативы численности работников коммунальных электроэнергетических предприятий"

- 333,00 руб.;
- Официальное издание;
- Доставка или cамовывоз.
- от 95,00 руб./день;
- Мгновенное подключение;
- Различные формы оплаты.
- от 8 790,00 руб.;
- Тысячи (!) документов на DVD;
- Ежеквартальное обновление.

Статус документа: действующий

Дата вступления в действие: -


Документ относится к следующим разделам классификатора:


Содержание для ознакомления



ВНИМАНИЕ!!
ФРАГМЕНТ ТЕКСТА ДОКУМЕНТА ПРЕДСТАВЛЕН ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ДЛЯ ОЗНАКОМЛЕНИЯ И СОДЕРЖИТ ОШИБКИ
ОРИГИНАЛ ДОКУМЕНТА СООТВЕТСТВУЕТ ОФИЦИАЛЬНОМУ ИЗДАНИЮ



Государственный комитет Российской Федерации
по строительству и жилищно-коммунальному комплексу

ЦЕНТР НОРМИРОВАНИЯ И ИНФОРМАЦИОННЫХ СИСТЕМ
в жилищно-коммунальном хозяйстве

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ЦЕНОВОЙ И ТАРИФНОЙ ПОЛИТИКИ
в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации

РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО НОРМИРОВАНИЮ ТРУДА РАБОТНИКОВ ЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО ХОЗЯЙСТВА

МДК 5-01.01

Часть 3

НОРМАТИВы численности работников коммунальных
электроэнергетических предприятий


Утверждены ПРИКАЗом Госстроя России от 3.04.2000 г. №68


Настоящие РЕКОМЕНДАЦИИ предназначены для определения НОРМАТИВной численности работников коммунальных электроэнергетических предприятий, установления оптимальной структуры организаций, рациональной расстановки кадров; РАСЧЕТа НОРМАТИВных затрат на оплату труда, которые являются одной из основных составляющих себестоимости и экономически обоснованных тарифов на электрическую энергию.
РЕКОМЕНДАЦИИ разработаны Центром нормирования и инФОРМАционных систем в ЖКХ (ЦНИС), выполняющим функции Федерального центра ценовой и тарифной политики в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации (Зайцев О.В., Межецкая В.А., Пушкин М.Е., Хмельников Б.В.), при участии Российского акционерного общества "Роскоммунэнерго" и Ассоциации делового сотрудничества предприятий коммунальных городских электрических сетей Московской области «Мособлэлектро», а также ряда электроэнергетических организаций (ЗАО «Коммунэнерго» г.Кемерово; ГОУЭП «Облкоммунэнерго» г.Пермь; МП «Ярославская городская электросеть»; МП «Тульские городские электрические сети»; МУП «Калужские городские коммунальные электрические сети»; ЗАО «Комэнерго» г.Екатеринбург; ЗАО «Ватт» г.Саранск; ГЭП «Волгоградкоммунэнерго»; МУП «Горэлектросеть» г.Березники Пермской обл.; ОАО «Барнаульская горэлектросеть»; РМУП «Щелковские электросети» Московская обл.; ОАО «Электрические сети» г. Клин Московская обл. и др.).


Содержание

1. Общая часть
2. НОРМАТИВная часть
2.1. НОРМАТИВы численности руководителей, специалистов и служащих предприятий электрических сетей, наружного освещения и дизельных электростанций мощностью свыше 5000 кВт
2.1.1. Общее РУКОВОДСТВО, бухгалтерский учет и финансовая деятельность, комплектование и учет кадров, материально-техническое снабжение и хозяйственное обслуживание, контроль за капитальным ремонтом, делопроизводство, производственно-техническая деятельность, организация охраны труда и техники безопасности, правовое обслуживание, технико-экономическое ПЛАНирование, организация труда и заработной платы
2.1.2. Организация сбыта, контроль за рациональным использованием электроэнергии
2.1.3. Программное обеспечение и системное администрирование вычислительной техники
2.1.4. Оперативно - диспетчерское обслуживание
2.1.5. Организация ремонтно-эксплуатационного обслуживания средств релейной защиты, автоматики, измерений, телемеханики, электронно-инФОРМАционных устройств, испытания защитных средств, эксплуатации средств связи, автоматизированных систем учета электрической энергии
2.1.6. Организация ремонта и обслуживания силовых трансФОРМАторов и электротехнического оборудования
2.1.7. Организация ремонтно-эксплуатационного обслуживания оборудования, электроэнергетических устройств и сооружений
2.1.8. Организация ремонтно-эксплуатационного обслуживания и наладки дизель-генераторов и электроэнергетического оборудования станций
2.1.9. Организация ремонта электросчетчиков
2.1.10. Организация изготовления изделий собственного производства (запасных частей) для ремонтных работ
2.2. НОРМАТИВы численности рабочих предприятий электрических сетей, наружного освещения и дизельных электростанций
2.2.1. Воздушные линии электропередачи
2.2.2. Кабельные линии
2.2.3. Концевые кабельные заделки (муфты)
2.2.4. ТрансФОРМАторные подстанции и распределительные пункты
2.2.5. Автоматизированные распределительные пункты и трансФОРМАторные подстанции
2.2.6. ТрансФОРМАторные подстанции с двумя и более присоединениями на стороне высокого напряжения
2.2.7. Абоненты (потребители) бытового сектора
2.2.8. Прочие абоненты (потребители)
2.2.9. Электросчетчики
2.2.10. Релейная защита и автоматика
2.2.11. Дизельные электростанции
2.2.12. Механические мастерские
2.2.13. Светильники наружного освещения
2.2.14. Устройства для управления наружным освещением
2.2.15. Праздничная иллюминация
Приложение 1. Пояснения по определению НОРМАТИВной численности рабочих
Приложение 2. ПЕРЕЧЕНЬ районов температурных зон по Российской Федерации
Приложение 3. ПЕРЕЧЕНЬ районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера
Приложение 4. СИСТЕМА условных единиц (извлечение)
Приложение 5. Пример РАСЧЕТа НОРМАТИВной численности работников электроэнергетического предприятия
Приложение 6. ПЕРЕЧЕНЬ документов, рекомендуемых для применения на коммунальных электроэнергетических предприятиях

1. ОБЩАЯ ЧАСТЬ

1.1. Настоящие РЕКОМЕНДАЦИИ предназначены для определения НОРМАТИВной численности работников коммунальных электроэнергетических предприятий, осуществляющих выполнение всех видов ремонтно-эксплуатационных работ электроэнергетических устройств, оборудования и установок электрических сетей, наружного освещения и дизельных электростанций.
1.2. РЕКОМЕНДАЦИИ позволяют рассчитать НОРМАТИВные затраты на оплату труда, которые являются одной из основных составляющих НОРМАТИВной себестоимости и экономически обоснованных тарифов на электрическую энергию; установить оптимальную структуру организаций; произвести рациональную расстановку кадров.
1.3. НОРМАТИВы численности носят рекомендательный харАКТер и являются основой для разработки и утверждения органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и местного самоуправления региональных НОРМАТИВно-методических материалов.
1.4. В основу разработки СБОРНИКа положены действующие НОРМАТИВно-правовые АКТы, включая ПРАВИЛА технической эксплуатации; фотохронометражные наблюдения; результаты анализа организационно-технических условий выполнения работ.
1.5. НОРМАТИВами предусмотрена численность рабочих при продолжительности рабочей недели 40 часов с учетом наиболее полного и рационального использования рабочего времени.
1.6. Понятие "НОРМАТИВы численности" означает оптимальную численность работников конкретного профессионально - квалификационного состава, необходимую для выполнения единицы объема работ в определенных организационно-технических условиях.
1.7. Капитальный ремонт электроэнергетических устройств, оборудования и установок электрических сетей, наружного освещения и дизельных электростанций включает работы, связанные с их полной ревизией независимо от технического состояния;
ремонтом или заменой изношенных узлов и деталей; испытанием и наладкой устройств, оборудования и установок в целом.
Текущий ремонт устройств, оборудования и установок включает все работы в период между капитальными ремонтами, имеющие целью обеспечить НОРМАльную эксплуатацию устройств, оборудования и установок.
Эксплуатационное обслуживание включает работы по поддержанию работоспособности и исправности устройств, оборудования, установок, устранение мелких неисправностей.
1.8. НОРМАТИВная численность установлена для наиболее распространенных условий выполнения работ с учетом обеспечения рабочих мест необходимой техникой, инвентарем и оборудованием применительно к харАКТеру выполненных работ, а также в соответствии с действующими ПРАВИЛАми охраны труда и техники безопасности.
1.9. НОРМАТИВами предусмотрена: для руководителей, специалистов и служащих - списочная численность; для рабочих - явочная численность. Для определения списочной численности рабочих необходимо учесть коэффициент ПЛАНируемых невыходов, учитывающий ежегодные отпуска, неявки на работу, оформленные листками нетрудоспособности, неявки в связи с выполнением государственных или общественных обязанностей и т.д.
1.10. Наименования профессий рабочих, должностей руководителей, специа

-=ОКОНЧАНИЕ ФРАГМЕНТА ДОКУМЕНТА=-


Документ МДК 5-01.01 можно получить тремя способами:

Приобрести полный комплект актуальных документов в виде электронного справочника на DVD. Мы предлагаем специализированные справочники для разных отраслей хозяйственной деятельности.

Так же, можно скачать МДК 5-01.01 или любой другой документ очень быстро и за смешные деньги, с оплатой любым способом (электронными деньгами, безналичным расчетом, отправкой SMS).

Если требуется официальное издание, то можно купить МДК 5-01.01 - печатную форму документа для технических библиотек и лицензирования деятельности предприятия.